Laatste nieuws

    Tijdig aangiftetijdvak loonheffingen laten wijzigen

    Als u van aangiftetijdvak wilt veranderen, kan dat alleen met ingang van een nieuw kalenderjaar en dus niet in de loop van het jaar. Wilt u volgend jaar over naar een ander aangiftetijdvak, bijvoorbeeld van een maandaangifte naar een aangifte per vier weken of andersom? Zorg er dan voor dat u dit uiterlijk op 14 december 2023 hebt aangegeven bij de Belastingdienst. Dat kan met een speciaal formulier: ‘Wijziging aangiftetijdvak loonheffingen’ . Als de Belastingdienst het formulier ná 14 december 2023 ontvangt, gaat het gewijzigde aangiftetijdvak pas in per 1 januari 2025.

    Tip

    Wenst u per 1 januari 2024 het aangiftetijdvak te wijzigen? Zorg er dan voor dat u dit uiterlijk 14 december 2023 doorgeeft aan de Belastingdienst.

    Deadline nadert voor aanvraag S&O-afdrachtvermindering per 1 januari 2024

    Bent u een werkgever in de research & development (R&D)? Dan kunt u gebruikmaken van de Wet Bevordering Speur- en Ontwikkelingswerk (WBSO) om uw (loon)kosten te verlagen. In 2024 is het tarief in de eerste schijf 32%. Bent u een startende ondernemer? Dan is het tarief in de eerste schijf 40%. De grens van de eerste schijf ligt bij € 350.000 (loon)kosten. Het tarief van de tweede schijf is 16%. U kunt zelf bepalen hoeveel van het toegekende WBSO-budget u in welk loonaangiftetijdvak wilt verrekenen met uw loonheffingen. Begint de periode van het S&O-werk op 1 januari 2024? Dien de aanvraag dan uiterlijk op 20 december 2023 in bij de RVO. De S&O-afdrachtvermindering start dan op 1 januari 2024. Dient u de aanvraag op 21 december in, dan start de S&O-afdrachtvermindering pas op 1 februari 2024.

     Tip

    Wilt u dat de S&O-afdrachtvermindering start op 1 januari 2024? Zorg er dan voor dat u uw aanvraag uiterlijk 20 december 2023 hebt ingediend.

    Laat beschikkingen Whk-premie 2024 controleren

    U krijgt binnenkort de beschikking gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk) 2024 van de Belastingdienst. Het is verstandig om deze beschikking goed te (laten) controleren, want het komt regelmatig voor dat de beschikking niet goed wordt vastgesteld. Veel voorkomende fouten zijn onjuiste loonsommen waarop de premie is gebaseerd, maar ook foutieve bedragen van aan u toegerekende uitkeringen van (ex-)werknemers of het onterecht toerekenen van uitkeringslasten, bijvoorbeeld van werknemers die nooit bij u hebben gewerkt. Mocht de beschikking niet juist zijn, dan moet u binnen zes weken bezwaar (laten) maken tegen de beschikking.

    Tip
    Laat uw Whk-beschikking 2024 controleren, zodat tijdig bezwaar kan worden gemaakt, mocht dat nodig zijn.

    Fiscaalvriendelijk sinterklaasgeschenk

    Wilt u uw personeel een cadeau of lekkernij schenken? In dat geval heeft u twee opties. U kunt de kosten (waarde in het economisch verkeer) als loon verlonen of als eindheffingsloon aanwijzen en ten laste van de vrije ruimte brengen. Is de attentie aan te merken als een klein geschenk (niet hoger dan € 25 factuurwaarde incl. btw)? In dat geval wordt ervan uitgegaan dat dit geen loon is en kunt u de attentie belastingvrij geven. Het moet wel zo zijn dat ook anderen in een dergelijke situatie een persoonlijke attentie zouden geven. Volgens de Belastingdienst is dat bij een chocoladeletter overigens niet het geval. De Belastingdienst vindt een chocoladeletter geen persoonlijke attentie en Sinterklaas geen gelegenheid, waarbij anderen ook zo’n attentie zouden geven. Ook mag de attentie geen geld of waardebon zijn. Krijgt uw werknemer de chocoladeletter op zijn werkplek? Dan valt de letter onder een nihilwaardering. 

    Tip
    Hebt u nog ongebruikte vrije ruimte in 2023? Dan is een sinterklaasgeschenk misschien een mooie gelegenheid om hiermee iets te doen.

     

    Tijdig aanmelden voor KOR per 1 januari 2024

    Verwacht u dat uw jaaromzet de komende jaren onder de € 20.000 blijft? Dan kan het interessant zijn om u aan te melden voor de kleineondernemersregeling (KOR). U bent dan vrijgesteld van btw en u heeft minder administratieve verplichtingen. Zo hoeft u geen btw-aangifte meer te doen. Deelname aan de KOR kan voor u voordelig zijn als u jaarlijks btw moet betalen of als uw afnemers de btw niet in aftrek kunnen brengen. De vrijstelling maakt uw producten of diensten voor hen dan in beginsel goedkoper. Krijgt u jaarlijks btw terug of kunnen uw afnemers de btw in aftrek brengen? Dan is deelname meestal niet interessant. Dat geldt ook als uw omzet jaarlijks sterk wisselt en u er niet zeker van bent dat uw omzet onder de drempel van € 20.000 blijft. Zodra uw omzet in een kalenderjaar boven de € 20.000 komt, vervalt namelijk de KOR en kunt u 3 jaar lang niet meer deelnemen. Om per 1 januari 2024 deel te nemen aan de KOR, moet uw aanmelding vóór 2 december a.s. binnen zijn bij de Belastingdienst.

    Tip

    Controleer of u het juiste omzetbelastingnummer hebt aangegeven en zorg dat u zich tijdig aanmeldt als u per 1 januari 2024 aan de KOR wilt deelnemen. Het is verstandig om bij uw afwegingen een btw-adviseur te betrekken.

    Deadline nadert voor aanpassingen Gecombineerde opgave

    U dient als agrarische ondernemer jaarlijks de ‘Gecombineerde opgave’ in bij de RVO. Dit jaar had u daarvoor tot 15 juni 2023 de tijd. Dit kostte u waarschijnlijk meer tijd dan in andere jaren door enkele nieuwe elementen, zoals de eco-regeling, de nieuwe registratie van landschapselementen en bufferstroken. U geeft met de ‘Gecombineerde opgave’ gegevens door voor de Landbouwtelling en de mestwetgeving. Ook vraagt u met de opgaaf de uitbetaling van subsidies aan. Bent u glastuinder? Dan moet u ook de ‘Gecombineerde opgave’ invullen. U doet onder meer emissieaangifte van uw stookinstallatie. Tot en met 30 november 2023 kunt u bepaalde gegevens nog zonder gevolgen voor uw subsidie doorgeven aan de RVO.

     Tip

    Let er op, dat u de juiste gegevens aanpast. Niet alle gegevens kunt u namelijk nog tot 30 november 2023 aanpassen. Heeft u niet voldaan aan de gewijzigde voorwaarden, dan krijgt u in dit eerste jaar een waarschuwing. Er wordt dus nog geen sanctie opgelegd.

    Deadline nadert voor stoppersregeling LBV

    Bent u aan het afwegen of u wilt stoppen met uw veehouderij en gebruik wilt maken van de Landelijke beëindigingsregeling veehouderijlocaties (LBV-regeling)? Dan begint de tijd te dringen, want op vrijdag 1 december 2023 loopt de regeling ten einde. De LBV-regeling biedt u compensatie voor het waardeverlies van productiecapaciteit (dierenverblijven, mest- en voeropslagen) en voor productierechten die komen te vervallen. Naast de vele emotionele keuzes die u zult moeten maken, heeft deelname aan deze regeling ook grote fiscale gevolgen, onder meer voor de overdrachtsbelasting, de bedrijfsopvolgingsregeling, de herinvesteringsreserve en de stakingswinst. Laat die gevolgen goed in kaart brengen, voordat u een keuze maakt.

    Tip
    Komt u in aanmerking voor de LBV-plusregeling? Dan heeft u nog tot en met 5 april 2024 de tijd om uw keuze te bepalen. Bij deelname aan deze regeling krijgt u een hogere vergoeding plus daarnaast nog een vergoeding voor sloopkosten.

     

    Nieuwe zzp-overeenkomst in de bouw

    Werkt u in de bouw met zzp’ers en wilt u voorkomen dat er sprake is van een dienstbetrekking? In dat geval biedt de door de Belastingdienst goedgekeurde modelovereenkomst aanneming van werk bouw- en infrabedrijven hiervoor de benodigde zekerheid. Bouwend Nederland heeft, na het verlopen van de modelovereenkomst in 2022, een nieuwe overeenkomst voorgelegd die onlangs is goedgekeurd door de Belastingdienst. De nieuwe overeenkomt geldt tot 1 oktober 2028. Eventuele invoering van nieuwe wetgeving voor het werken met zzp’ers die nu in ontwikkeling is en pas zou ingaan per 1 juli 2025, zal geen gevolgen hebben voor de goedgekeurde modelovereenkomsten. Dat heeft de Belastingdienst toegezegd.

    Tip
    Hebt u een bouw- of infrabedrijf en wilt u voorkomen dat uw samenwerking met een zzp’ er wordt aangemerkt als dienstbetrekking? Maak dan gebruik van de nieuwe modelovereenkomst van de Belastingdienst.

     

    Zorgpremies omhoog – check uw recht op zorgtoeslag

    De premie voor de verplichte basiszorgverzekering wordt volgend jaar fors verhoogd. U kunt die premiekosten mogelijk drukken door zorgtoeslag aan te vragen. Veel mensen, met name ondernemers, weten niet dat zij hiervoor in aanmerking kunnen komen. Bent u alleenstaand en is uw inkomen niet meer dan € 38.520 (2023) en uw vermogen niet meer dan € 127.582 (2023)? Dan kunt u zorgtoeslag aanvragen. Hebt u een toeslagpartner, dan geldt als inkomensgrens € 48.224 (2023) en als vermogensgrens € 161.329 (2023). De vermogensgrens voor 2024 wordt € 140.213 voor een alleenstaande en € 177.301 voor toeslagpartners. De overige bedragen voor 2024 worden nog bekendgemaakt.

    Tip

    Check of u voor de zorgtoeslag in aanmerking komt en verminder de premielast van uw zorgverzekering.

    Laatste kans op STAP-budget

    Volgende week woensdag 15 november 2023 gaat om 10.00 uur voor de laatste keer het aanvraagloket open voor het STAP-budget. Vanaf 2024 wordt het STAP-budget afgeschaft. De helft van het vrijgevallen budget zal worden gebruikt voor de uitbreiding van de Stimuleringsregeling voor leren en ontwikkelen in mkb-ondernemingen (SLIM). Deze subsidieregeling stimuleert het leren en ontwikkelen tijdens het werkzame leven om werknemers duurzamer inzetbaar te maken én te houden op de arbeidsmarkt. Vanaf 2024 mag deze regeling ook voor individuele scholing worden ingezet.

    Het STAP-budget voor het laatste tijdvak is € 10 miljoen en kan alleen worden gebruikt voor scholing die opleidt tot een beroep. Dat wil zeggen dat alleen OCW-erkende opleidingen nog subsidiabel zijn voor het STAP-budget.

     Tip

    Het beschikbare budget is altijd in rap tempo op. Zorg er dus voor dat je op 15 november a.s. om 10.00 uur klaar zit met je aanmeldbewijs om jouw STAP-budget van € 1.000 direct veilig te stellen.